鄂托克前旗从抓机制、抓组织覆盖、抓主题、抓示范不断提升“两新”组织党建工作规范化、科学化水平。 

　　一是创新工作思路，增强党建工作“推动力”。把非公经济和社会组织党建工作纳入全旗党建“一盘棋”来运作，制定下发《2014年全旗非公有制经济组织和社会组织党建工作要点》和《党工委、党工委委员单位及党建工作联席会议成员单位职能职责》，明确目标、落实责任。建立健全“两新”党组织“三会一课”制度、党员活动日等制度，探索建立联席会议制度，实现以会促进工作落实。签订《2014年党组织第一责任人抓党建责任书》，突出党支部书记主体责任，要求企业党组织负责人带头抓党建、抓督导、抓示范、抓落实。 

　　二是多种形式抓组建，增强党建工作“辐射力”。按照“应建必建、应派必派”原则，把促覆盖作为首要任务，从旗直机关选派30名党建工作指导员，组织开展集中组建攻坚活动，科学分析非公经济和社会组织，区别企业规模、党员人数、行业特点等不同情况，探索推行行业就近“联合组建”、业务相关“挂靠组建”、独立组建等多种组建方式，采取成熟一个、组建一个、打造一个、宣传一个的措施“梯次”推进，通过专项推进，全旗规模以上非公有制经济党组织覆盖面已达到83%。 

　　三是拓宽活动载体，增强党建工作“带动力”。坚持“小型、业余、灵活、实用”的原则，深入开展党的群众路线教育实践活动，采取召开座谈会、个别谈话等方式，广泛征求业主在发挥企业党组织和党员的政治引领作用、诚信经营、履行社会责任、打造先进企业文化等方面的意见建议，推动党建工作与企业发展目标同向、互促共进。组织开展“我为企业献策”、“一个党员一面旗帜”、“技能比武”、等主题讨论活动，切实增强党员职工“公司发展、我有责任，企业管理、我是主人”的责任意识。全面推行“白+黑”、“5+2”学习模式，通过党组织负责人带头讲党课、集中学习、集中研讨、专题交流等方式，有效地扩大了学习教育的覆盖面。目前，已累计发放学习资料700多册。 

　　四是典型示范带动，增强党组织“向心力”。积极开展党建示范创建活动，以“三化四促五强”为目标，选树一批先进典型，加大扶持力度，挖掘提炼一些典型做法，旗妇联与妇女民族手工艺协会建立联合党支部以来，共争取妇女创业贴息贷款1465万元，受益妇女家庭369户，累计培训妇女800多人，200多名妇女实现了稳定就业，研发新作品100多件，并深圳、浙江等地展出5次，产品远销蒙古、日本等国家，销售额达200多万元。

（鄂托克前旗组织部  陈富玉）